Offerte di lavoro

MAIRE TECNIMONT: PIANO ASSUNZIONI 2011
Data pubblicazione : 25-03-2011

Logo Cinquanta laureati tecnici verso un contratto con vista sul mondo. Sono le cifre del piano assunzioni di Maire Tecnimont per il 2011. Il gruppo internazionale opera in tre settori: Oil, Gas e Petrolchimico, energia, infrastrutture e Ingegneria civile in 30 Paesi.

Oil, gas, petrolchimico, energia, infrastrutture e ingegneria civile, i campi d'azione del gruppo presente in 30 paesi nel mondo. Posti per ingegneri, senior e junior  

L’azienda ha sviluppato un piano di assunzioni sia per figure manageriali e senior professional, sia per profili junior di giovani laureati in Ingegneria. In particolare, riguardo ai giovani laureati, il gruppo prevede l’inserimento di 50 risorse tra neolaureati e giovani con un’esperienza fino a tre anni.

 

Maire Tecnimont cerca giovani motivati, con conoscenza della lingua inglese e disponibilità a lavorare anche all’estero. Il gruppo offre percorsi di crescita in ambito Engineering, Construction e Project Management.

L’età per i profili junior non deve superare i 32 anni, l’esperienza non supera i tre anni, mentre i titoli di studio preferenziali sono Ingegneria Chimica, Ingegneria Meccanica, Ingegneria elettrica o Ingegneria civile.

L’acquisizione di candidature avviene con contatti con gli istituti universitari o ricezione di curriculum spontanei e inserzioni sul sito www.mairetecnimont.it, attraverso la sezione “Lavora con noi”.

Le destinazioni sono sia in Italia (Roma e Milano) sia all’estero (India, Golfo Persico, Sud America e Russia).

Le tipologie di contratto offerte sono di contratto a tempo determinato (40% degli ingressi) o a tempo indeterminato (60 per cento degli ingressi). Maggiori informazioni sul sito internet www.mairetecnimont.it.

 


Tratto da: www.lavorare.net

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